7月の法人内研修について
7月は、新任(1年目)職員研修と中堅職員研修を開催いたしました。
新任職員研修は、今年度2回目との開催となり「権利擁護について学ぶ」ということを目的に実施しました。
入社式の研修にて、すでにこのテーマで講義を行っておりますが、仕事に慣れてきた段階で改めて学んでいただきたく、この研修を行いました。
同期等とも意見交換しながら日々の支援を振り返ってもらい、今後、どのように仕事を行っていくべきか、考えていただく機会になったかと思います。
中堅職員研修は今年度1回目の開催で、テーマは「価値と倫理」についてで実施いたしました。
ソーシャルワークを実践するうえで最も基本的で大切なことである「価値と倫理」について、2時間という講義の中で確認していただくことができたかと思います。