8月の法人内研修では、3年目職員対象の研修を実施しました。

この研修はグループワークによる事例検討を中心に実施しており、第2回目となる今回は事例についてアセスメント表等を用いて情報を整理し、支援方法をグループ毎に検討してもらいました。

支援方法の検討では昨年度までの研修や業務をとおして学んだこと等をいかしながら、活発な議論を行っている様子が見られました。次回は、その議論をもとに支援方法をまとめ発表してもらう予定となっております。

講義を聞くという形の研修だけでなくグループワークも行うことで、職員の主体的な学びの場を確保しながら、さらなるソーシャルワークの実践につなげていくことを目的に、引き続き、学びの多い研修を実施できるよう取り組んでまいりたいと思います。